"Golden parasut" - anu nu sakuduna dituju mayar kompénsasi. Ukuran sahiji "parasut emas"

Dina léksikon ngeunaan bisnis Rusia sumping istilah kawilang anyar - ". Parasut emas" Naon fenomena ieu? Naon anu prospek pikeun promotion salajengna na diantara pangusaha Rusia?

Naha parasut na naha emas?

Istilah "parasut emas" sumping ti British - dimana frase "Golden Parasut" mangrupa impressive santunan (biasana di alamat tina hiji manajer luhur), lamun kontrak pagawean anu terminated. "Parasut" - sabab lamun dismissing jalma dijamin a "badarat lemes", sarta "emas" - salaku inohong dina pasatujuan sapertos sering saukur astronomi, sakapeung dina jutaan dollar. Santunan ogé bisa mibanda hiji format langsung sakumaha diteundeun kaluar karyawan ngakses biasa parusahaan di harga preferential. pertanyaan anu, kumaha pausahaan kauntungan tina generosity misalna?

Dina jawaban eta basajan: nu "parasut emas" ngajaga bisnis ti acquisitions. Pausahaan nu intends mésér up biasa tina pesaing, pikir taliti pisan sateuacan lakukeun sangkan - mayar mungkin tina manajer linggih di "parachutes emas", bisa jadi beungbeurat finansial teu kaampeuh. Tangtu, aya hiji loophole pikeun korupsi - manajer ditandatanganan dina "emas" kontrak bisa ngahaja mantuan pesaing pikeun nyerep dunungan maranéhanana. Sanajan kitu, lamun dina nyiapkeun karya hiji kontrak pagawean digawé pangacara kompeten, anjeun tiasa ngadaptar barang anu ngajaga bisnis ti gimmicks misalna. Sajaba "emas", praktek dunya weruh "pérak" (aranjeunna manajer tengah) jeung "tin" (dibayar karyawan biasa) parachutes.

Jeung "parasut emas" - pensiunan

Salah sahiji pausahaan Rusia panggedena dina elehan finansial - "Gazprom". "Golden parachutes" salaku fenomena nu teu alien ka parusahaan ieu, tapi praktek aplikasi maranéhanana dina "raksasa gas" ngabogaan formulir cukup hampang - nyaeta sakitu legana pangmayaran mancén nu ditarima ku pagawe kalayan taun pangalaman dina tungtung karirna.

Najan kitu, salaku nyatakeun sababaraha media, "Gazprom" tiasa substansi ngurangan "emas" program sosial maranéhanana - contona, sababaraha kawasan, dimana grup digawé, dina pangalaman staf, anu perlu kanggo "pangsiun parasut emas", ceased bisa dicokot kana akun salila gawé ka pausahaan séjén . Sababaraha ahli yakin yén kawijakan saperti mangrupakeun "gas raksasa" - hasil tina Presiden banding nagara urang ngeunaan reductions ongkos di parusahaan, a stake ngadalikeun di mana geus milik nagara. Aya ogé versi yén manajer sorangan subsidiaries tina "Gazprom" teu ngalawan jaman harita ngeunaan éta ukuran rojongan sosial pikeun staf.

"Golden parachutes" jeung kanyataan Rusia

Ékonomi nagara urang ieu diwangun dina kondisi pisan hésé. Ku alatan éta, "emas parachutes" dina Rusia bakal inevitably geus kaala specifics nasional. Mimiti sakabeh, sabab mucunghul salaku fenomena signifikan relatif panganyarna: taun 2009 nyalira, anu Service Federal pikeun Pasar Financial geus nempatkeun ka hareup hiji amandemen kana hukum "Di Pausahaan Bursa Joint", nurutkeun nu di posisi eksekutif sumping a titik ngeunaan santunan on terminasi tina kontrak pagawean.

Ku alatan éta, angger législatif tina "parasut" geus nyusahkeun ku kanyataan yén praktek ngecas "emas" bonus di Rusia pisan ngora. Sababaraha ahli nyebutkeun: mayar tina santunan ti manajer luhur teu salawasna aya dina kerangka ti schemes "bodas". Ieu has masalah Rusia. Mindeng pisan, anu nomer sabenerna dina "parachutes" ukuran tetep hiji misteri - salah prescribed dina nilai kontrak, tapi dina leungeun jalma anu meunang duit pancen lianna.

hakim Kecap Weighty jeung pendapat umum

Praktek yudisial Rusia, aya precedent keur mayar pangakuan "parachutes emas" mampuh. Dina waktu nu sarua, kanyataan ieu geus ngabalukarkeun hiji lega résonansi umum. Meunang jumlah sababaraha juta rubles kana PHK mimiti ieu manajer luhur "Rostelecom" Alexander Provotorov. "Golden parasut" kanggo anjeunna, buta telekomunikasi nu ditunjuk, geus ngabalukarkeun résonansi signifikan dina komunitas bisnis.

shareholders parusahaan geus Filed gugatan a ngalawan kaputusan (dinya nyandak direksi). Hasil tina hasil pamariksaan - pengangkatan kauntungan ieu dipikawanoh salaku mampuh. Sanajan kitu, ieu judgment ieu banding. Tapi hal pangpentingna dina ieu carita - umum paling umum terang naon a "parasut emas." "Rostelecom" tanpa disadari nyumbang ka ieu. pamadegan maranéhna ngeunaan badag bayar Kalibening sahiji manajer luhur dikedalkeun ku wawakil echelons pangluhurna kakuatan.

Dina "parachutes emas" aktivis sungut

Gawé dina hukum, disaluyuan ku présidén, ieu digagas ku aktivis tina pergaulan pulitik "Rahayat hareup". Hal ieu dipercaya yén salila rapat anggota komunitas organisasi jeung Présidén diangkat isu butuh intervénsi pamaréntah dina pembuangan of hartosna finansial-milik nagara. Ngeunaan fakta nyatet luhur itungan tina "parachutes emas" dina jumlah 200 juta rubles Alexander Pravotorova tina "Rostelecom" aktivis dikedalkeun bewilderment. Présidén Rusia endorsed sentiments ieu.

Ieu rencanana yén ukuran tina "parachutes emas" bakal dugi ka 6 gaji kitu, deputies Propinsi Duma éta dina ni'mat pangwatesan nyata gede - tilu pangmayaran bulanan. "Popular Front" aktivis di tata waktos sami ka lobi pikeun hukum anyar, kaasup jelema anu ngawatesan ukuran tina wates earnings bulanan henteu ngan keur manajer luhureun pausahaan nagara, tapi ogé pikeun staf pisan tingkatan.

Parachutes aya dina kontrol kaayaan

Nagara Duma, dina respon kana inisiatif masarakat, disatujuan panerapan anu pedah ukuran tina PHK tina jalma nyekel posisi senior di pausahaan kaayaan (jeung kota) bakal dugi ka tilu gaji. abolition lengkep "parachutes emas" di lawmakers waktos teu dianggap. Dina mimiti 2014, Presiden Rusia urang nandatanganan hukum anu Batesan pembayaran ti "parachutes emas" pikeun luhur-manajer di korporasi, seuseueurna anu dasar anu kagolong kana struktur nagara. Ku kituna, prakarsa ti Service Federal pikeun Pasar Financial geus narima Perda législatif tambahan. Sababaraha media mucunghul informasi yén larangan dina bayaran tina "parachutes emas" bisa mangaruhan oge dana kaluar-APBN. Ogé dina wates santunan pikeun PHK bisa mangaruhan henteu mung direksi organisasi kaayaan, tapi ogé accountants sarta anggota papan Pengawas.

Nyekel up na nyusul "Rostelecom"

Malah méméh hal résonansi kalayan Corporation telekomunikasi panggedena Rusia urang, sababaraha pamaén pasar, seuseueurna anu sahiji anu dikawasa ku nagara, teu ragu indulge manajer luhur maranéhanana jeung "parachutes emas". Ku kituna, urang nyaho fakta, nalika manajer senior di pausahaan énergi utama nampa loba kauntungan (kadangkala angka ngaleuwihan 130 juta rubles). Precedent patali ka "parachutes emas" dina Rostelecom, nurutkeun para ahli, moal bisa mangaruhan bagean tina korporasi swasta. Aya instansi nalika CEOs sahiji pausahaan Metalurgi panggedena disiapkeun ku PHK tina pembayaran ti sababaraha puluhan jutaan dollar. Dina 2010, nalika hiji stake ngadalikeun tina "BRIC" robah nu boga pausahaan diteundeun kaluar sababaraha executives senior. Salah sahijina narima santunan dina jumlah leuwih ti 200 juta rubles.

"Parachutes" - hiji fenomena internasional

Ahli memperkirakan yén ukuran rata tina "parachutes emas" di AS - tentang 12% tina kauntungan earned ku pausahaan salila sataun (kasarna sarua 1,7% tina harga dibagikeun parusahaan). Sanajan kitu, sanggeus krisis dina 2008-2009, nagara jeung ékonomi panggedena di dunya geus bisa diterapkeun sababaraha resolusi nu imply larangan din bayaran sapertos (sanajan di wording aslina - dina hubungan jeung posisi nu ngamaréntahkeun pangluhurna bank).

Nagara "Big Duapuluh", kaasup Rusia, geus pledged ngamekarkeun kriteria meunteun pakasaban pikeun manajer institusi kiridit ka geus euweuh kasus dimana bank téh unprofitable, sarta sutradara mana ka "Mercedes". Sanajan kitu, prakarsa ieu, sakumaha ahli catetan, acan aya ukur pituduh a. posisi G20 kaharti - dina taun krisis, sanajan pasar ragrag na karuksakan bank, manajer ti sababaraha lembaga keuangan nampi bonus kacida gedéna sanggeus di PHK teh.

Éropa ngalawan "parasut"!

Dina Swiss - dina utama "lembaga perbankan" tina dunya - "emas parachutes", sakumaha ditémbongkeun ku salah sahiji referendums teu diayakeun di diri tinggi. Warga éta dina ni'mat gaji sarta bonus keur executives pausahaan badag anu dugi. Sarta Hal sapertos anu sakumaha pakét Kalibening, dibatalkeun sakabehna. Gagasan pikeun nahan referendum di nagara nu sumping dina pangaruh krisis global. Low indikator kinerja korporasi jeung bank anu ngahalangan ngalawan latar tukang lacur eksekutif badag. Diantara pausahaan obat ieu precedent mun mayar teh urut presiden parusahaan $ 80 juta dina "parasut emas." Dina mulang, manehna jangji teu meunang digawé dina sungut kalapa.

Publik Swiss anu nicknamed midangkeun manajer luhur "ucing gajih". Ahli dicatet yén DPRD jeung Pamaréntah Swiss teu ngarojong wanda umum nu bisa mudal kana bil misah dina "parachutes emas". Hal ieu dipercaya penguasa bisa ngurangan daya saing nagara, bakal pemicu migrasi jelema berbakat anu bisa ngatur. Tapi aya ogé ngarojong tina prakarsa, ceuk nu investasi bakal buka Swiss sakumaha waktos aktip, saperti firms bakal mayar hiji dividend stabil pikeun shareholders tinimbang belanja duit dina acan sejen "parasut emas."