HukumKaayaan sarta hukum

Leupas Pulisi. dina organisasi leupas aparat kapulisian Guide

Nu kadua dina April 2014 présidén ieu disatujuan ku Hukum №44. polah normatif Ieu ngatur prosedur na kaayaan partisipasi dina pangropéa tina urutan umum. hukum nu geus aimed dina formasi mékanisme jelas pikeun narik warga mun penegak hukum.

The relevansi tina patarosan

Saacanna nyoko hukum, ceuk ruang lingkup diatur utamana ku peraturan régional. Dina waktu nu sarua nagara miboga leuwih ti 45 000 asosiasi umum tina fokus penegak hukum, salaku bagian ti nu aya leuwih ti 450 rébu. Man. Contona, di Kota Moscow nyaeta pakuat hadir ngeunaan 20 000 urang. Kalayan pitulung maranéhna, éta ieu diteken leuwih ti 60 sarébu pelanggaran, sarta 313 urang anu ditahan di kacurigaan tina aktivitas kriminal. Nu nulis hukum geus ngaharepkeun yén nyoko na bakal mastikeun involvement of penegak hukum jumlah maksimum pihak kabetot. polah pangaturan anu ditangtukeun teu ukur ngabentuk subjék tina partisipasi dina policing. dibekelan na aya isu diatur patali jeung perlindungan sosial sarta légal warga.

wangun partisipasi

Warga bisa ngalakonan bantuan pikeun otoritas penegak hukum. Dina kerangka ieu, hiji jalma boga hak pikeun ngalaporkeun ka pulisi sagala kejahatan jeung ancaman nu aranjeunna lumangsung. Di uleman ti staf baé ATS tiasa ilubiung langsung dina kagiatan policing. Hal ieu kaasup kaamanan publik dina kursus hiburan, olahraga jeung kagiatan lianna. Warga bisa ilubiung dina subjék miharep, untraceable leungit.

Kumaha carana milarian dina tempat umum - mutuskeun keur diri katarik raray. Hijina sarat nu ngaluarkeun handap hukum, - warga teu kudu nyieun halangan kana lampah pikeun ngalakonan awak penegak hukum fungsi maranéhanana. Babarengan jalma ieu wajib pikeun nginpokeun ka Patugas Pulisi tina fakta jadi dipikawanoh nepi ka aranjeunna salila panalungtikan sarta relevan pikeun tuluyan na. Kalayan latihan luyu, warga kudu nyadiakeun bantuan heula bisi kacilakaan, bisi karacunan jeung saterusna.

Sajaba ti éta, panerapan nyadiakeun keur subjék pikeun ilubiung dina karya asosiasi umum pakait (penegak hukum) orientasi. Putusan dina formasi grup sapertos diadopsi di pasamoan umum (gathering). asosiasi publik kabentuk di tempat tinggal, lokasi harta, karya / ulikan tanpa nyieun hiji éntitas légal. warga formasi maranéhanana anu wajib ngawartosan otoritas lokal jeung Unit régional ti Departemen Interior.

Sajaba

Salian nulungan agénsi penegak hukum dina panangtayungan urutan, partisipasi dina beungeut na suprési kagiatan kriminal, warga bisa ngalakonan gawé explanatory. Dina sababaraha hal, maranéhna boga hak nyebarkeun pangaweruh hukum, dijelaskeun norma jeung aturan etik di tempat umum. Minangka partisipan na asosiasi hukum publik pendiri bisa meta entitas nu minuhan sarat diatur ku peraturan.

Organisasi aktivitas aparat kapulisian leupas

Individu bisa jadi aub dina usaha pikeun mantuan agénsi penegak hukum dina, gratuitous manner sukarela, transparan. Prosedur na prinsip Dursasana ngawangun pulisi leupas organisasi badan Parentah. kerangka pangaturan kagiatan pikeun narik populasi diwangun ku UUD, Hukum №3, kitu ogé meta lianna.

carana make

Kagiatan aparat kapulisian leupas ngawengku:

  1. Pencegahan sarta suprési kejahatan sarta pelanggaran administrasi.
  2. pilarian leungit.
  3. Ngajaga urutan di tempat umum.
  4. kagiatan forensik.
  5. kaamanan Jalan.
  6. Perlindungan nagara, individu jeung masarakat tina encroachments haram.

Kaspésifikan

Méméh jadi leupas hiji pulisi perlu dilatih jeung medosvidetelstvovanie. Lamun ngalakonan hukum kagiatan penegak anu dicokot kana watesan akun patali jasa di jurusan pulisi. aparat kapulisian leupas teu boga status pajabat. Aranjeunna ngalakukan tugas di handapeun pengawasan langsung ti hiji pagawe ditugaskeun ka aranjeunna di tangtu alatan. Jalma dikaluarkeun dina dokumen pakait. sertipikat sampel aparat kapulisian leupas ngawengku ngaran poko na nunjukkeun status na. Ieu kudu disaluyuan ku kapala Unit na segel resmi.

dokumén

Kumaha carana jadi perwira pulisi leupas? , Lembaga The wajib nyadiakeun bisa katarik kagiatan penegak hukum:

  1. Aplikasi pikeun ATS ngaran manajer. Nunjuk langsung ka Nyuhunkeun tinimbangan ngeunaan isu enrollment salaku pulisi freelancer.
  2. Idin ka ngolah data pribadi.
  3. Profil.
  4. Poto 4x6 tanpa juru.
  5. Salinan Kaca réngsé tina hiji dokumen identitas.

angkét nu wajib nunjukkeun:

  1. Ngaran. Mun aranjeunna geus robah, aranjeunna oge disadiakeun jeung informasi saméméhna.
  2. Tempat jeung tanggal lahir.
  3. Status kakawinan.
  4. Kawarganagaraan.
  5. Émbaran dina paspor of Féderasi Rusia.
  6. Atikan nunjukkeun instansi.
  7. Data dina liability administrasi tur kriminal.
  8. Émbaran ngeunaan tempat studi / karya.
  9. Alamat padumukan.
  10. Tempat pendaptaran.
  11. Ngahubungan informasi.

Aturan seleksi jalma

Pilihan calon keur aparat kapulisian leupas dijieun babagian Departemen sentral Luar internal, awak diwengku sarta organisasi, dibentuk pikeun nerapkeun kakuatan Calung tugas ditugaskeun pikeun struktur aturan hukum. Bisnis jeung qualities pribadi tina jalma nalungtik tur diuji. hasil na nu dikaluarkeun laporan ti pagawe jawab. dokumen nu nyatakeun hiji kacindekan ngeunaan kamungkinan / impossibility of enrollment tina subjek di pulisi leupas.

Persetujuan ti candidacy

The dokumén nu didaptarkeun di luhur dijieun sadia pikeun pagawé, pikeun ngalakonan ulikan sarta verifikasi informasi, kapala departemén pulisi. kaputusan sirah urang enroll jalma di éta pulisi leupas. Kana kapuasan tina bahan aplikasi dikirim ka departemen tanaga pikeun persiapan RUU urutan relevan. ordo kudu dieusian pagawe anu bakal koordinat karya freelancer a. Lamun anjeun mindahkeun, PHK atawa lumangsungna kaayaan sejen, para karyawan bisa diganti ku jalma sejen di muatan.

sertipikat

Hal ieu dikaluarkeun dina signature sanggeus persetujuan ti urutan ti enrollment. Dokumén dadasar akting keur pendaptaran ti lisensi, disimpen nurutkeun aturan ngadegkeun. Rékaman bentuk dikaluarkeun dilumangsungkeun dina log. Dipapaésan warga pulisi leupas anu wajib pikeun mastikeun pelestarian sahiji dokumén disadiakeun pikeun aranjeunna. Dina hal formulir karuksakan, béakna atanapi lamun robah data pribadi, éta kudu diganti raray.

Ngajadikeun bebas tina tugas

Kakuatan tina perwira pulisi leupas bisa jadi terminated:

  1. Di prakarsa subjek dina dasar hiji aplikasi.
  2. Nalika nyieun ngalanggar maranéhanana, defaming martabat nu, ngahargaan freelancer. Aranjeunna, hususna, bakal dianggap ngagunakeun hiji dokumen dikaluarkeun pikeun gain pribadi, gagal atawa palaksanaan bener pemesanan nampi ti pagawe jawab, napel deui.
  3. Dina kasus ngumpulkeun informasi dipercaya ngeunaan:
  • cara ngagawe ngalawan baé sahiji cara ngagawe kriminal;
  • bringing kana tanggung administrasi keur violating Urutan kontrol atanapi kaamanan di masarakat;
  • kaluaran nyanghareupan nu kabangsaan Rusia, mangrupakeun akusisi / ayana kawarganagaraan nagara sejen;
  • nyadiakeun informasi palsu nalika enrolling di jurusan pulisi.

Terminasi wewenang dikaluarkeun Urutan saluyu tina kapala departemén pulisi. Eta dikaluarkeun mangrupa dokumen dina waktos anu sareng anu dikaluarkeun pikeun pembuangan di ragam prescribed ku departemen tanaga. Kartu pendaptaran ka pagawe pensiunan bakal diteundeun pikeun 3 taun. Sanggeus periode ieu, mangka ancur.

Tanggung jawab di para karyawan

aparat kapulisian leupas, organisasi gawé nu diperlukeun para pajabat koordinasi pikeun minuhan di iman alus nampi pesenan. The jawab pagawe dina waktos anu sareng:

  1. Méré pancén husus, ngalatih subjek sahiji metodeu palaksanaan maranéhanana, nyadiakeun kadali palaksanaan.
  2. Ngiring dina sesi latihan di metodeu na bentuk penegak hukum jeung pencegahan kajahatan.
  3. Raises éntitas dikawasa melek légal.
  4. Distributes Pagawé Leupas pangalaman positif, sahingga manajemen ATS bongbolongan pikeun perbaikan na.

prohibitions

perwira jawab boga katuhu ka:

  1. Ngecas subyek hiji palaksanaan bebas tina investigative, kagiatan operasional-search. Hal ieu teu diwenangkeun partisipasi diidinan sahiji Leupas dina aktivitas ceuk. pagawe jawab ogé moal bisa utusan baé ka eusian protokol sorangan dina pelanggaran administratif, nedunan validasi tina aplikasi narima sarta ngeunaan kejahatan na misdemeanors surat.
  2. Ngalibetkeun tunduk kana mawa kaluar tina lampah, écés pakait jeung resiko pikeun kaséhatan na / hirup.
  3. Nyadiakeun freelancer pikeun bahan rujukan, nu nampilkeun informasi disebut Rahasia kaayaan, sareng inpo sejenna ku aksés diwatesan.

assessment efisiensi

Efektivitas teh Pagawé Leupas dianalisis sahenteuna sakali sataun. Hasil studi efektivitas laporan digambar up. Ieu téh mangrupa pagawe anu koordinat kagiatan napel eta freelancer. The resmi jawab wajib ngalaporkeun ka kapala departemén pulisi on Inok nu. Dina hal ieu, para karyawan presents conclusions na dina feasibility tina neraskeun nu migawé bareng kalayan warga nu. Pikeun kagiatan-Na, pikeun ngaronjatkeun géngsi instansi penegak hukum beungeut bisa diwanohkeun. Acknowledgments dikaluarkeun Urutan relevan tina Unit sirah.

kasempetan légal

Hak aparat kapulisian leupas boga Jumlah watesan. Dina kinerja assignments jeung tugas jalma nu teu tiasa nyieun kaputusan sorangan. Warga ngabogaan hak pikeun nyokot bagian dina operasional-teang jeung lampah investigative kalawan idin jeung di handapeun pengawasan karyawan jawab. Nalika nyieun pajabat, koordinasi aranjeunna, kami wajib netelakeun lingkup kemungkinan jeung aturan ngalaksanakeun.

kacindekan

Gawé babarengan ti populasi mibanda pulisi téh tina pentingna praktis hébat. Jalma aub dina dasar sukarela na gratis, disadiakeun bantuan penting kana ATS. Statistik nunjukkeun yen beungeut kajahatan, pencegahan meta dibeunangkeun leuwih éféktif, jeung partisipasi populasi. Éféktivitas disababkeun ku rupa faktor. Mimiti sakumna warga, akting salaku Pagawé Leupas teu boga, iwal identitas, sagala indikasi yen hubungan maranéhanana jeung pulisi. Ieu, kahareupna ngamungkinkeun nepi tembus tanpa kacurigaan dina maranéhanana atawa lianna Grup masang panjagaan, ménta bukti dina kejahatan komitmen atawa rencanana. Mindeng éta informasi waktu alatan dikirimkeun ti collaborators éksternal ngawenangkeun pas mungkin pikeun ngaidentipikasi para palaku, pikeun manggihan kaayaan penting kacilakaan éta, nyingkab meta salah patali. Kapala ATS bisa dibewarakeun ajak jalma utamana dibédakeun.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 su.birmiss.com. Theme powered by WordPress.