Aparat kapulisian bikangna di Rusia

karya hésé pisan pulisi. Duanana fisik jeung mental. Ieu bakal sigana nu gawé ieu ngan dijieun pikeun lalaki. Tapi aya aparat kapulisian bikang anu junun Cope jeung pos ieu. Naon pakasaban maranéhanana? Anu aranjeunna - pulisi awéwé? Waleran kana patarosan ieu - dina artikel.

inpo sajarah

aparat kapulisian bikang mucunghul pikeun kahiji kalina dina Kakaisaran Rusia dina 1916. Ku waktu ieu, kelamin adil patepung di jajaran TNI, tapi maranéhanana diwenangkeun pikeun nahan posisi, teu ngalibetkeun aksés ka dokumén digolongkeun.

Sanggeus revolusi Oktober, kaayaan geus robah. Téoritis, antara jalu jeung bagian bikang populasi éta ayeuna sarua, sakumaha ngaran resmina memproklamasikan pamaréntah anyar. Dina prakték, aparat kapulisian awéwé mucunghul dina jajaran wali umum tina hukum hijina dina kasus dimana aya kakurangan lalaki. Sakumaha aturan, kelamin fairer anu dikirim ka dianggo di pabrik. tugas maranéhna kaasup inspeksi pagawé dina urutan pikeun ngaidentipikasi kasus maling milik nagara. Parobahan lumangsung dina pertengahan forties, sanggeus ahir Perang Dunya II. Lajeng di pulisi Soviét urutan eta dilayanan ngeunaan dua puluh sarébu awéwé. Tina ieu, ampir saparapat anu aub dina panalungtikan kriminal.

Naon kedah awéwé, mun aya patugas pulisi suksés

Pikeun tanggal, polisi of Féderasi Rusia nyokot kana jajaran awéwé na. Ku kelamin aya euweuh larangan. The prerequisite pikeun pangakuan kana pagawean anu ketersediaan atikan luhur, kaséhatan alus tur hiji reputasi alus teuing. Ogé dicokot kana akun informasi biographical ngeunaan soiskatelnits. gagalna bisa disababkeun ku malah kanyataan yén potensi relatif hiji perwira pulisi porsi kalimah panjara. Tambah lamun milih hiji pagawe anyar tina sababaraha teh layanan dina tentara, sanajan éta pilihan pikeun awéwé. Tapi sanajan kabeh qualities ieu soiskatelnitsy papanggih pulisi diperlukeun of Féderasi Rusia teu ngajamin saratus persen pagawean. Ieu dituturkeun ku komisi médis nu biasana teu lulus unggal.

Posisi dicekel ku aparat kapulisian awéwé

Awéwé paling mindeng kapanggih dina jasa kayaning kontrol paspor jeung departemén migrasi. Loba pulisi awéwé hasil manifest diri di peran inspectors ngora. Karya kertas oge di leungeun awéwé. Awéwé di pulisi sering diuk di markas atawa aktipitas HR outsourcing. Sanajan kitu, kelamin adil dinten anu kirang daék diuk di kamar haneut. Éta bisa kapanggih dina posisi kayaning investigator, criminalist, investigator, komo jaga. Sumuhun, na jajahan ogé salawasna ngantosan di angka karyawan anyar. Mindeng pulisi awéwé Rusia masihan dirina karir di yudikatif nu.

Kasusah ngantosan awéwé di layanan dina

Paling tantangan formidable keur aparat kapulisian awéwé nyaéta tingkat tinggi stres psikologi dina karya. Ogé, nalika digawé jeung pulisi nu kelamin adil nu Nyanghareupan jadwal pagawean non-baku, butuh subordination ketat pikeun statute nu. Dina panempoan kaayaan ieu aranjeunna kudu nungkulan masalah salah paham di kulawarga. Dina Rusia, teu unggal lalaki téh siap nampi kanyataan yen pamajikanana teu ngarep permanén. Dina hal ieu, loba awéwé ninggalkeun jasa, saprak resep kénéh kulawarga.

Tapi sanajan kanyataan ieu, awéwé, Cukup Oddly, nu beuki néangan nuliskeun dilayanan. Di pulisi Féderasi Rusia urutan aranjeunna unggal taun janten beuki loba. Maranéhanana awéwé anu rooted dina profési, sorana hormat tur reueus ti kolega jalu.

Awéwé geus kabukti diri di layanan tina

Kelamin adil aya ayeuna pancen di unggal stasiun pulisi. Aranjeunna dina kakuatan, nalungtik kejahatan sarta simpen akherat. Sababaraha ngaran nu peryogi kauninga, nyaéta kieu:

1. Wanoja kahiji di pulisi Soviét - Paulina Onushok. Kapala precinct pulisi Sawala. Kuring mimiti kalayan layanan dina Cheka. Kabéh unit anu dipercayakeun ka dinya dina karya, kami geus salawasna jadi pangalusna sarta paling ngalaan pikiran.
2. Antonina Panteleyev - Létnan senior kaadilan. Anjeunna disimpen kahirupan hiji lalaki anu ngalaman dina rel subway.
3. Laysan Mirgalieva - nu pangalusna investigator Républik Tatarstan.
4. Kirillova Olga Evgenevna - Kolonel pulisi. Ngabalukarkeun sagala Direktorat Jenderal nu tina Migrasi.
5. Romashova Nadezhda Nikolaevna - Létnan-Jéndral jasa internal. Hasil manages kawijakan financial ékonomi Departemen urang.
6. Natalia Gritsenko - Létnan senior ti pulisi. Ieu promotes pangaweruh jeung patuh kana aturan ngeunaan kabiasaan dina jalan ka generasi ngora.
7. Oksana Istrashkina - kaptén pulisi. Hasil na skillfully mangka kajahatan anu lawan kanyahoan.